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崗位職責:

1.根據直播活動(dòng)排期進(jìn)行相關(guān)直播間賬號的直播銷(xiāo)售；

2. 通過(guò)直播建立直播間風(fēng)格，傳播品牌調性；

3.運營(yíng)直播間粉絲群，與粉絲在直播內進(jìn)行互動(dòng)，維持粉絲活躍度；

4.定期直播復盤(pán)，提升直播技能。

崗位要求:

1.年齡27歲以下，形象氣質(zhì)佳，儀表大方自信、得體專(zhuān)業(yè)，口齒伶俐、敢說(shuō)敢講；

2. 對相關(guān)商品有深度認知，直播流程上手快，善于學(xué)習/完善產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)及精進(jìn)直播技巧；

3. 挖掘用戶(hù)需求，持續改善用戶(hù)直播體驗，促進(jìn)用戶(hù)消費，提升用戶(hù)粘性。

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底薪6K起  提成另算。

抖音/小紅書(shū)/視頻號/百度 搜索Cleer  可以點(diǎn)擊直播間觀(guān)看，提前感知崗位內容

崗位職責:

1、負責抖音平臺的直播和短視頻賬號運營(yíng)工作；

2、負責直播場(chǎng)景、主播人設及劇情設計策劃，對直播的各環(huán)節有整體把控；

3、關(guān)注各類(lèi)熱點(diǎn)，負責完成文案策劃的構思、撰寫(xiě)，結合產(chǎn)品調性制定適合的直播及短視頻腳本；

4、負責執行直播和拍攝工作及現場(chǎng)調度；

5、跟進(jìn)后期，完成剪輯工作，確保短視頻按時(shí)按質(zhì)完成；

崗位要求:

1、表達能力強，文案功底優(yōu)秀，網(wǎng)感強、腦洞大、熱愛(ài)創(chuàng )作；

2、熟悉抖音、快手等短視頻的運營(yíng)思路和策略，運作過(guò)直播及短視頻賬號；

3、直播及短視頻編導經(jīng)驗1年以上，能根據需求獨立撰寫(xiě)腳本，并具備拍攝剪輯及后期制作的能力；

4、直播及短視頻重度愛(ài)好者，具備大量的直播和短視頻閱讀量，并有短視頻的全盤(pán)視野；

月薪資范圍：12k-17k

1、職能崗位優(yōu)先
   供應鏈：商務(wù)  計劃 采購
   銷(xiāo)售崗位：直播帶貨  客服  場(chǎng)控  直播運營(yíng)  文案  編輯   編導  攝影  視頻剪輯
   品質(zhì)崗位：SQE   PQE  DQE  CQE
   生產(chǎn)制造/工程崗位：PE  TE  NPI  設備工程師  IE工程師； 生產(chǎn)一線(xiàn)儲干
   運營(yíng)崗位：招聘  薪酬績(jì)效   行政   項目助理
   財務(wù)崗位：會(huì )計
2、研發(fā)崗位暫時(shí)不招聘實(shí)習生
3、薪資待遇  實(shí)習生薪資 4K/月    包住不包吃；  住宿4-6人間    有獨立的衛浴
4、有轉正機會(huì )

崗位職責

1、負責抖音信息流、千川渠道投放；

2、負責直播間和短視頻推廣、賬戶(hù)后臺的管理和監控賬戶(hù)數據，執行推廣策略；

3、統計并分析每日的推廣數據，總結投放問(wèn)題，評估投放效果、提岀調整優(yōu)化方案并執行；

4、定期總結優(yōu)化經(jīng)驗,保證投放的良性投放，提高投放效果。

崗位要求：

1、熟悉抖音推廣玩法，有一年以上抖音，熟悉抖音直播間起號邏輯與千川平臺規則。

2、熟練使用千川，小店隨心推等推流工具，并熟練掌握投放計劃搭建。

3、有較強的數據整理和分析能力，善于從數據以及素材發(fā)現和解決所出現的問(wèn)題；

4、積極主動(dòng)，工作細致認真，有較高的職業(yè)素養，責任心強，能承受較強的工作壓力。

月薪資范圍：12k-24k

崗位職責:

1、主要負責品牌產(chǎn)品視頻的拍攝、制作和剪輯；

2、根據拍攝任務(wù)進(jìn)行獨立策劃選題，確定拍攝方案、腳本、手法等；

3、負責整個(gè)拍攝流程并進(jìn)行布光、制景、現場(chǎng)調色、校色等；

4、負責視頻剪輯、字幕、音效及畫(huà)面處理與合成輸出。

5、負責拍攝器材的日常管理和維護

崗位要求:

1、影視攝影與制作、攝影攝像技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2、邏輯思維清晰，有想法，有創(chuàng )意，對創(chuàng )作有激情、反應快；

3、有較強技術(shù)能力、熟練使用Pr、 AE、PS、會(huì )聲會(huì )影及輔助器材完成拍攝，具備扎實(shí)的攝影理論基礎 ，精通攝影、燈光、布景等各環(huán)節；

4、熟練使用后期制作軟件，能靈活應用各種剪輯手法；

5、精通人像/靜物攝像，會(huì )抓拍角度，擁有良好的影視審美功底，對鏡頭語(yǔ)言、構圖及能夠利用燈光提高拍攝效果；

6、具有出色的網(wǎng)感，對流行文化，網(wǎng)絡(luò )熱點(diǎn)，新聞事件具有敏銳的嗅覺(jué)

7、具備優(yōu)秀的溝通、組織協(xié)調能力及團隊協(xié)作能力，抗壓能力強。

月薪資范圍：11k-19k

崗位職責:

1、負責利用各種平臺聊天工具在線(xiàn)接待顧客的購物咨詢(xún)，為顧客導購，問(wèn)題解答、

促使買(mǎi)賣(mài)的成交    

2、負責核實(shí)、處理顧客下達到后臺系統的訂單

3、負責解答客戶(hù)使用過(guò)程中的問(wèn)題

4、負責客戶(hù)回訪(fǎng)與跟蹤維護

崗位要求:

1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2、富有親和力，耐心、開(kāi)朗、談吐禮貌、

3、承受壓力，學(xué)習能力強，執行力強、具有良好的溝通協(xié)調能力，出色的服務(wù)意識

4、1年以上相關(guān)客服經(jīng)驗者優(yōu)先

月薪資范圍：5k-10k

崗位職責：

1、對新產(chǎn)品作詳細分析，制作評估報告、確認產(chǎn)品方案、制作規格書(shū)、制作DFMEA；
2、對產(chǎn)品的不合理性或特殊要求進(jìn)行溝通解決并定案，將產(chǎn)品性能達到最佳效果和合理化；
3、配合結構對產(chǎn)品電子部分進(jìn)行合理性布局，對結構工程師提出電子部分要求（如PCB擺布方式）；
4、制作產(chǎn)品原理圖、PCB LAYOUT、BOM、測試冶具、夾具、生產(chǎn)測試SOP；
5、跟進(jìn)產(chǎn)品EP—PP--MP，跟進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)物料進(jìn)度，指導員工作業(yè)手法，總結各階段問(wèn)題點(diǎn)并改善結案；
6、對所負責項目的產(chǎn)品物料樣品驗證、確認、簽樣、發(fā)放物料承認書(shū)；
7、解決在試產(chǎn)、生產(chǎn)過(guò)程中所遇到的問(wèn)題，提出最佳的改善方案及時(shí)修改相關(guān)文件；
8、編寫(xiě)產(chǎn)品測試要求、測試標準、檢查是否需要增加新設備或儀器；
9、對生產(chǎn)SOP進(jìn)行確認以及測試工位進(jìn)行校對；
10、了解市場(chǎng)新產(chǎn)品動(dòng)向、新技術(shù)、新方案；
11、對客戶(hù)投訴的不良品進(jìn)行分析，提出改善方案，并執行跟進(jìn)耳機不良缺陷的改良，驗證改善方案的合理性；
12、舊產(chǎn)品的品質(zhì)問(wèn)題跟進(jìn)與改善。

崗位要求:

1. 電子工程、機電一體化相關(guān)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

2. 具有QCC系例芯片、主動(dòng)降噪、WIFI、2.4G、5.8G等耳機&音箱產(chǎn)品開(kāi)發(fā)3年以上工作經(jīng)驗。

3. 計算機操作熟練，熟悉office辦公軟件

4. 熟練使用PADS、AUTOCAD、電路仿真等設計軟件；

5. 思維敏捷，學(xué)習能力強，具備產(chǎn)品的分析及評價(jià)能力；

6. 良好的溝通表達能力，英語(yǔ)良好，具備良好的聽(tīng).說(shuō).讀.寫(xiě)的能力；

7. 熟練使用示波器、網(wǎng)絡(luò )分析儀、藍牙綜測儀、頻譜儀、AP等產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設備；

8. 精通模擬電子、數字電路、高頻電子等基礎知識；

9. 能獨立完成項目評估、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)指導、產(chǎn)品認證等能力。

月薪資范圍：12k-24k

崗位職責:

1、負責 藍牙芯片軟件開(kāi)發(fā);

2、負責藍牙BLE/ 音頻類(lèi)產(chǎn)品軟件開(kāi)發(fā);

3、負責編寫(xiě)產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔;

崗位要求:

1、本科或以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)背景；

2、精通C語(yǔ)言，熟練運用C51編程,有5年以上嵌入式    C語(yǔ)言開(kāi)發(fā)經(jīng)驗

3、 熟悉常用的通信協(xié)議（IIC、SPI、UART等） 

4、熟練使用高通，BES,Airoha,等藍牙開(kāi)發(fā)平臺,對藍牙Core Spec及Profile了解 

5、能看懂相關(guān)的線(xiàn)路圖、原理圖

6、良好的英文技術(shù)手冊閱讀能力

月薪資范圍：12k-20k

工作內容：
1、新產(chǎn)品ID評審，分析產(chǎn)品結構的合理性，并整理產(chǎn)品結構的報價(jià)資料。

2、產(chǎn)品3D建模及結構設計，產(chǎn)品圖紙，資料，BOM表（含HSF要求）制作，所需物料打樣及申請；

3、跟進(jìn)手板制作，對產(chǎn)品進(jìn)行驗證分析及改善

4、原材料選擇，加工工藝、成本、及結構優(yōu)化，確保產(chǎn)品/部件參數性能測試滿(mǎn)足客戶(hù)需求與客戶(hù)進(jìn)行設計檢討并最終完成項目設計，輸出2D/3D圖紙給供應商。

5、與零部件供應商進(jìn)行技術(shù)性檢討，對加工工藝及模具進(jìn)行評審與確認。

6、T0次樣品出來(lái)后，針對問(wèn)題做改模，整理并輸出改模資料，模具跟進(jìn)相關(guān)工作，掌控產(chǎn)品進(jìn)度

7、跟進(jìn)產(chǎn)品EP—PP----MP；

8、所負責項目產(chǎn)品結構物料樣板的確認，簽樣與發(fā)放；

9、給生產(chǎn)提供技術(shù)支持。對不良原因進(jìn)行分析，并制定改進(jìn)措施，協(xié)助解決生產(chǎn)中難題

10 對客戶(hù)投訴的不良品進(jìn)行分析，提出改善方案，并執行跟進(jìn)耳機不良缺陷的改良，并驗證改善方案的合理性，直至結案；

11依開(kāi)發(fā)計劃表完成設計輸入，審查，變更，輸出，驗證，驗收，轉移全過(guò)程；

12 舊產(chǎn)品的結構改良。

任職資格：

◆機械、工程、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，

培訓經(jīng)歷：

◆接受過(guò)耳機產(chǎn)品相關(guān)的培訓。

工作經(jīng)驗：

◆具有大型企業(yè)產(chǎn)品結構3年以上工作經(jīng)驗。大專(zhuān)學(xué)歷需相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上

技能技巧：

◆計算機操作熟練，熟悉office辦公軟件,熟練使用PRO/E ，AUTOCAD等設計軟件；

◆思維敏捷，學(xué)習能力強，具備項目的分析及評價(jià)能力；

◆良好的溝通表達能力，英語(yǔ)良好，具備良好的聽(tīng).說(shuō).讀.寫(xiě)的能力；

◆熟悉材料特性，能獨立完成模具或產(chǎn)品設計，熟悉研發(fā)流程；

◆具有產(chǎn)品設計的基本專(zhuān)業(yè)知識；具備結構設計能力。工作態(tài)度：

◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強責任心、事業(yè)心強；

◆良好的職業(yè)道德，端正的工作態(tài)度，嚴守企業(yè)秘密；

◆良好的交際、溝通、協(xié)調能力。

注： 能接受加班文化

薪資范圍：10K-18K

崗位職責:

1.擅長(cháng)音箱和耳機產(chǎn)品聲學(xué)設計

2.評估產(chǎn)品的聲學(xué)器件選型方案，確保性能滿(mǎn)足產(chǎn)品要求

3.根據聲學(xué)需求，對電子，結構的設計提供合理化建議，確保產(chǎn)品性能實(shí)現

4.熟練常用的ANC，藍牙及DSP芯片(高通、BES、Realtek、絡(luò )達等)調試工具的使用，具有良好的聽(tīng)音能力，能獨立完成聲學(xué)調試                                                   5.制定實(shí)驗室及產(chǎn)線(xiàn)的測試方案，確認各種聲學(xué)相關(guān)技術(shù)文檔 

6..具備良好的英文讀寫(xiě)能力，能閱讀并理解相關(guān)英文資料

崗位要求:

1. 聲學(xué)、物理、電子、機械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷                                              
2. 有3年以上耳機或音響開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗                                                                                          
3.工作細致認真，有較強的溝通協(xié)調能力、團隊意識和責任心                                          
4.有較強的學(xué)習能力，能快速接受和掌握新技術(shù)                                                                  
5.有較強的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力                                                                              
6.能接受加班和承受較大工作壓力

月薪資范圍：15k-30k

崗位職責:

1.參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段的品質(zhì)驗證改善追蹤。

2.參與產(chǎn)品的EV\DV\PV階段的試產(chǎn)工作，并完成試產(chǎn)報告。

3.參與新產(chǎn)品的承接，了解新產(chǎn)品品質(zhì)管控點(diǎn)及采取管制措施。

4.MP前完成SIP、QC工程圖和對檢驗員的培訓指導工作。

5.召集相關(guān)人員組成專(zhuān)案小組，分析不良原因并采取改善對策。

6.市場(chǎng)客戶(hù)投訴質(zhì)量問(wèn)題的分析處理。

崗位要求:

1.本科或以上學(xué)歷，機械電子或電子信息技術(shù)；

2.3年以上品質(zhì)工程管理經(jīng)驗；

3.英語(yǔ)4級或以上

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責

1、負責抖音短視頻內容策劃及文案撰寫(xiě),以及抖音賬號的日常運營(yíng),高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內容,提高用戶(hù)的關(guān)注度和粘性；

2、獨立完成抖音視頻的創(chuàng )意和策劃,有一定的文字功底,豐富的想象力和創(chuàng )新力；

3、腦洞大、有娛樂(lè )精神,創(chuàng )意十足,能夠以當下熱點(diǎn)制造話(huà)題；

4、收集、挖掘粉絲的需求與建議,及時(shí)觀(guān)測粉絲反應,提高關(guān)注度和粉絲活躍度。與粉絲及時(shí)保持互動(dòng),提高自媒體賬號信息傳播量與在目標群體中的知名度、活躍度；

5、根據推廣效果,分析數據并及時(shí)調整視頻內容；

6.負責短視頻平臺的用戶(hù)增長(cháng)、轉化及變現。

任職資格：

1、1年以上社群、用戶(hù)運營(yíng)經(jīng)驗，喜愛(ài)短視頻,網(wǎng)感好，創(chuàng )意佳，短視頻平臺重度用戶(hù)；

2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、廣告、新聞類(lèi)、等文學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

3、擅長(cháng)文案撰寫(xiě)，了解短視頻運營(yíng)；

4、積極主動(dòng)、責任心強,具備良好的溝通協(xié)調能力和優(yōu)秀團隊精神；

5、性格外向開(kāi)朗,能較快融入團隊。

月薪資范圍：10k-20k

崗位職責:

1、負責完成業(yè)務(wù)提出的合理定制化開(kāi)發(fā)需求的分析和方案制定

2、負責系統應用建設，定制開(kāi)發(fā)報表、接口、增強及文檔說(shuō)明書(shū)的撰寫(xiě)

3、跟蹤和研究應用系統相關(guān)領(lǐng)域的新技術(shù)，解決技術(shù)方面的疑難問(wèn)題

4、對開(kāi)發(fā)結果的測試工作及用戶(hù)使用手冊編制，對用戶(hù)進(jìn)行相關(guān)培訓

崗位要求:

1、3年及以上SAP ABAP開(kāi)發(fā)實(shí)踐經(jīng)驗

2、了解Java開(kāi)發(fā)

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1、負責財務(wù)信息化項目的實(shí)施工作，制定所負責模塊實(shí)施的策略、方法和計劃、指導用戶(hù)準備系統上線(xiàn)數據并協(xié)助用戶(hù)開(kāi)展系統上線(xiàn)工作；

2、與業(yè)務(wù)部門(mén)或用戶(hù)溝通，了解業(yè)務(wù)需求，編制業(yè)務(wù)需求說(shuō)明書(shū)；

3、撰寫(xiě)功能設計文檔，配合開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行系統開(kāi)發(fā)，安排對開(kāi)發(fā)結果的測試工作；

4、負責財務(wù)信息系統實(shí)施工作；

5、確保所負責財務(wù)信息系統運行順暢；

6、負責定期開(kāi)展對用戶(hù)的培訓工作，編制相關(guān)的培訓教材和用戶(hù)使用手冊；

7、完成部門(mén)工作開(kāi)展所需的其他相關(guān)工作

崗位要求:

1、全日制本科或以上學(xué)歷，財務(wù)、計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。英語(yǔ)6級及以上

2、具有5年及以上的FICO模塊經(jīng)驗；熟悉財務(wù)系統項目實(shí)施規范和方法，具備良好的業(yè)務(wù)適應性，對新開(kāi)展業(yè)務(wù)可較快掌握，以及很好的業(yè)務(wù)分析和解決問(wèn)題的能力。

3、熟練掌握FICO各子模塊前臺操作和后臺配置；

4、熟悉SAP的STO、Cross company sales業(yè)務(wù)功能和系統邏輯；

5、精通CO模塊成本核算；

6、掌握ABAP基礎知識，能獨立debug查看問(wèn)題；

7、掌握S/4 HANA；

8、善于與他人溝通合作、具有團隊精神及良好的自學(xué)能力。具備良好的執行力、溝通技巧及積極的團隊合作精神，有較強的學(xué)習能力和上進(jìn)心、態(tài)度踏實(shí)

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1、規范物料編碼規則及維護，新物料料號申請與發(fā)放；

2、新產(chǎn)品BOM的建立、ECN發(fā)放；

3、BOM的維護與優(yōu)化，確保BOM的及時(shí)性和準確性；

4、物料標準化、物料承認工作推動(dòng)；

5、上級交辦的其他工作。

崗位要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，兩年以上電子廠(chǎng)BOM制作及維護經(jīng)驗，熟悉耳機、音箱等消費類(lèi)電子物料；

2、熟練使用辦公軟件和SAP-ERP系統；

3、熟悉電子元器件，結構件，包材等，熟悉電子類(lèi)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)流程；

4、工作責任心強，仔細認真，邏輯性條例性強，具備較強的問(wèn)題分析能力。

月薪資范圍：8k-15k

崗位職責:

1、落實(shí)IE制定常投機型產(chǎn)能提升計劃

2、新產(chǎn)品工藝流程制定，產(chǎn)品工藝程序圖級相關(guān)工藝文件資料制作

3、主導對各產(chǎn)品的工時(shí)測算和產(chǎn)線(xiàn)平衡度測定，對產(chǎn)線(xiàn)效率不斷提升提出改善建議或方案

4、跟進(jìn)ERP系統工藝數據維護、更新；ERP系統標準工時(shí)輸入的完整性(維護SAP工藝系統)

5、生產(chǎn)設備、治具（夾具、測試治具等）規劃；

6、參與治具的設計與制作，及調試；

7、參與自動(dòng)化項目建議與推動(dòng)；對工裝治具運用、操作手法進(jìn)行規范并不斷優(yōu)化\創(chuàng )新，持續提升產(chǎn)線(xiàn)效率

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，機械、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、 3年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗，有耳機生產(chǎn)工作經(jīng)驗為佳

3、了解電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程，熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝，有較強的動(dòng)手能力及較強的抗壓能力；

4、能夠獨立主導效率提升專(zhuān)案項目

5. 熟練掌握 Excel、PPT 等辦公軟件

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責:

1、試產(chǎn)及量產(chǎn)機型產(chǎn)品SOP的制作

2、員工作業(yè)培訓及考核

3、各產(chǎn)品的工時(shí)測算和產(chǎn)線(xiàn)平衡度測定，對產(chǎn)線(xiàn)效率不斷提升提出改善建議或方案

4、參與自動(dòng)化項目建議與推動(dòng)；對工裝治具運用、操作手法進(jìn)行規范并不斷優(yōu)化\創(chuàng )新，持續提升產(chǎn)線(xiàn)效率

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，機械、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、了解電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程，熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝，有較強的動(dòng)手能力及較強的抗壓能力；

3. 熟練掌握 Excel、PPT 等辦公軟件

月薪資范圍：6k-10k

崗位職責:

1、工廠(chǎng)非標自動(dòng)化方案的評估自動(dòng)化設備的導入及維護工作；

2、非標自動(dòng)化與半自動(dòng)化夾具的設計，自動(dòng)化類(lèi)型的設備改造，設備安防性改

良，非標設備的編程與培訓等

3、自動(dòng)化設備重點(diǎn)配件管理，非標設備配件選型、部份設備的軟硬件維護

崗位要求:

1、熟練操作辦公電腦，精通Pro/E、Solidwork等畫(huà)圖設計軟件等。

2、熟悉基本電子產(chǎn)品知識、熟悉工廠(chǎng)非標工夾具設計、設備簡(jiǎn)單裝配等；

3、本科以上學(xué)歷，自動(dòng)化或機械等專(zhuān)業(yè)，從事自動(dòng)化工作有3年以上的經(jīng)驗；

4、性格開(kāi)朗、溝通能力強、工作態(tài)度端正；

5、英語(yǔ)能力：4級以上，要求有一定聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責：

1、熟悉消費類(lèi)電子產(chǎn)品產(chǎn)線(xiàn)測試流程。

2、參與新產(chǎn)品的產(chǎn)線(xiàn)測試方案討論，以及相關(guān)測試工具的開(kāi)發(fā)。

3、改善優(yōu)化現有的測試方案，提高產(chǎn)線(xiàn)測試效率。

4、產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)支持，協(xié)助PE工程師解決產(chǎn)線(xiàn)測試問(wèn)題。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，熟悉崗位專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)，計算機、通信、電子、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

2、熟練掌握C，C++，或者LabVIEW等任一編程語(yǔ)言，有5年以上自動(dòng)化工具開(kāi)發(fā)經(jīng)驗。

3、熟悉串口，GPIB等常用通信協(xié)議，能通過(guò)PC控制相應的設備和儀器。

4、對音頻類(lèi)的算法有研究，例如掃頻定位算法、頻響曲線(xiàn)分析等等。

5、對網(wǎng)絡(luò )開(kāi)發(fā)、數據庫了解的優(yōu)先考慮。

月薪資范圍：15k-20k

崗位職責:

1、 負責跟蹤營(yíng)銷(xiāo)/制造/采購/供應鏈業(yè)務(wù)日常核心業(yè)務(wù)的開(kāi)展，參與相關(guān)業(yè)務(wù)會(huì )議，按需深入了解并確認執行結果；

2、 監控營(yíng)銷(xiāo)/制造/采購/供應鏈條線(xiàn)BPD、KPI月度運營(yíng)數據，針對異常狀態(tài)展開(kāi)分析，協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)制定相應整改計劃并跟蹤落實(shí)； 

3、 負責業(yè)務(wù)條線(xiàn)流程文件的管理，從需求發(fā)起至流程發(fā)布全周期管理；協(xié)助開(kāi)展條線(xiàn)業(yè)務(wù)流程梳理,發(fā)現控制弱點(diǎn)、漏洞，并提出有效建議； 

4、 按需對業(yè)務(wù)條線(xiàn)進(jìn)行各類(lèi)業(yè)務(wù)審查并編制審查報告; 

5、 對總經(jīng)會(huì )、專(zhuān)題會(huì )和公司管理層批示意見(jiàn)進(jìn)行督察督辦; 

6、 協(xié)助開(kāi)展作戰室周報、月報及各類(lèi)專(zhuān)題匯報工作。

崗位要求:

1、 本科或以上學(xué)歷； 

2、 具有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/售后/制造/采購/供應鏈相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,或咨詢(xún)行業(yè)經(jīng)驗；具有企業(yè)內部審計經(jīng)驗者優(yōu)先； 

3、 理解流程管理方法論，具備流程文件審核能力； 

4、 較強的系統思維能力,組織協(xié)調能力與溝通學(xué)習能力,并有一定抗壓能力； 

5、 良好地溝通與表達能力, 較好的數據分析及報告編制能力; 

6、 具備良好的職業(yè)素養和職業(yè)道德，為人正直、原則性強； 

7、 具有消費類(lèi)電子行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

月薪資范圍：6k-15k

崗位職責:

1，新項目開(kāi)發(fā)和進(jìn)度跟進(jìn)。

2，物料成本控制和降價(jià)。

3，交付異常處理并報告。

4，供應商，公司內部工程和品質(zhì)協(xié)調和溝通。

5，執行力強，服從安排，能主動(dòng)完成上級安排的工作

崗位要求:

1.對注塑，模具，噴油工藝比較了解，會(huì )分析成本，抗壓能力強，能加班，制表能力強，

可以及時(shí)識別風(fēng)險物料，并報告給到上司，英語(yǔ)四級。

2，對電子料市場(chǎng)和渠道比料比較了解，有期貨和現貨資源，抗壓能力強，能加班，制表能力強，

可以及時(shí)識別風(fēng)險物料，并報告給到上司，英語(yǔ)四級。

月薪資范圍：8k-15k

崗位職責:

1．請購單轉換為采購單并發(fā)郵件供應商及確認；

2．物料交期的回復與跟催以及過(guò)期相關(guān)報告資料的跟催并跟催到位及跟蹤IQC檢驗OK入庫；

3．物料需求量的查詢(xún)并確認，確保訂購數量的準確性；

4．來(lái)料不良退貨的處理及跟蹤異常單回復并跟蹤改善結果；

5．不定期按訂購量需求與供應商商議單價(jià)；

6．每天跟蹤物料在制程中的來(lái)料不良情況及品保進(jìn)料檢驗狀況；

7．同各相關(guān)部門(mén)日常工作的溝通與協(xié)調；

8．物料特采的申請與會(huì )簽，及相關(guān)供應商承擔損失的核算；

9．財務(wù)對帳異常的確認并跟蹤核對、更正及相關(guān)財務(wù)付款廠(chǎng)內廠(chǎng)外的協(xié)調；

10．完成上級臨時(shí)安排的其它事宜；

11．定期跟蹤供應商提供最新的并有效的SGS報告、物質(zhì)材料宣告表及跟蹤供應商簽訂環(huán)保協(xié)議

崗位要求:

1．請購單轉換為采購單并發(fā)郵件供應商及確認；

2．物料交期的回復與跟催以及過(guò)期相關(guān)報告資料的跟催并跟催到位及跟蹤IQC檢驗OK入庫；

3．物料需求量的查詢(xún)并確認，確保訂購數量的準確性；

4．來(lái)料不良退貨的處理及跟蹤異常單回復并跟蹤改善結果；

5．不定期按訂購量需求與供應商商議單價(jià)；

6．每天跟蹤物料在制程中的來(lái)料不良情況及品保進(jìn)料檢驗狀況；

7．同各相關(guān)部門(mén)日常工作的溝通與協(xié)調；

8．物料特采的申請與會(huì )簽，及相關(guān)供應商承擔損失的核算；

9．財務(wù)對帳異常的確認并跟蹤核對、更正及相關(guān)財務(wù)付款廠(chǎng)內廠(chǎng)外的協(xié)調；

10．完成上級臨時(shí)安排的其它事宜；

11．定期跟蹤供應商提供最新的并有效的SGS報告、物質(zhì)材料宣告表及跟蹤供應商簽訂環(huán)保協(xié)議

月薪資范圍：8k-10k

崗位職責:

1、精通阻容感、二三級管、晶體晶振、天線(xiàn)、電池、IC、模組、攝像頭等各類(lèi)電子元器件，了解器件技術(shù)特性，以便引入比較優(yōu)質(zhì)的采購資源可以改善當前的成本、質(zhì)量、交付等

2、熟悉采購流程，負責與供應商詢(xún)價(jià)，談價(jià)，下單，跟進(jìn)，落實(shí)交貨等環(huán)節

3、協(xié)助采購經(jīng)理完成供應商資源池建設，優(yōu)選器件庫建設和維護

4、與研發(fā)及項目管理團隊對器件選型做技術(shù)方面的交流及探討

5、供應商管理及關(guān)系拓展，新供應商的信息收集和開(kāi)發(fā)，電子元件市場(chǎng)的分析；

6、跟進(jìn)工程師要的樣品申請及回復及異常反饋處理

7、對量產(chǎn)物料的樣品承認書(shū)的收集和整理工作

崗位要求:

1、大學(xué)本科，英語(yǔ)四級 （硬性指標）

2、三年以上采購開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗（電子元器件），熟悉IC市場(chǎng)和渠道

3、抗壓能力強，能加班，適應公司文化

4、未婚女士?jì)?yōu)先（重要）

崗位職責:

1.根據國家財經(jīng)、會(huì )計、稅務(wù)等制度的有關(guān)規定，以及公司財務(wù)管理制度和內部流程，審核各業(yè)務(wù)記賬憑證真實(shí)性、合法性、合理性、準確性、完整性。

2.負責核查科目發(fā)生額及余額表，發(fā)現賬實(shí)不符、長(cháng)期呆賬、數據尾數等異常及時(shí)知會(huì )相關(guān)人員處理，保證賬實(shí)相符。

3.每月核對銀行賬戶(hù)，編制銀行存款余額調節表，使銀行存款賬面余額與銀行對賬單調節相符。如調節不符，應查明原因，及時(shí)處理。

4.組織協(xié)調各模塊進(jìn)行月度結賬工作及年度會(huì )計決算工作。

5.編制對內和對外報告的財務(wù)報告，包括財務(wù)報表及附注。

6.負責集團合并報表編制與分析。

7.負責集團公司的年度預算與控制。

8.完成財務(wù)報表分析報告，并提出改善建議。

9.根據國家財經(jīng)、會(huì )計、稅務(wù)等制度的有關(guān)規定，完善公司財務(wù)管理制度和內部流程。

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷，會(huì )計類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，助理會(huì )計師以上職稱(chēng)

2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有全面負責大型制造企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，具有良好的財務(wù)管理及監督審計經(jīng)驗。

技能技巧：

3.通曉企業(yè)財務(wù)核算及管理、金融、財政稅務(wù)等經(jīng)濟法規；的企業(yè)經(jīng)濟預測，分析判斷能力；

4.熟悉總部、各考核單位財務(wù)會(huì )計核算政策及運作流程；

5具有一定的文字寫(xiě)作和語(yǔ)言表達能力及預測分析能力；

6有較好的組織與溝通能力、團隊合作力及良好的執行力及其他管理能力；

7掌握必備電腦知識，可熟練操作OFFICE及其他辦公軟件。

月薪資范圍：15k-20k

崗位職責:

1.負責標準成本的管理和維護，每月及時(shí)檢查標準成本核算中的差異，分析原因，及時(shí)改善，不斷提高成本核算合理性、準確性。

2.負責成本相關(guān)的費用單據處理，水電費憑證錄入，人工費用和制造費用錄入后的檢查。選用合理標準分配直接和間接費用，提高費用分配的精確性。

3.每月對物料已經(jīng)發(fā)生的變動(dòng)和將要發(fā)生的變動(dòng)進(jìn)行多維度的分析，及時(shí)對異常變動(dòng)進(jìn)行預警，重點(diǎn)關(guān)注計劃外變動(dòng)。

4.銷(xiāo)售毛利分析、成本變動(dòng)分析、成本差異分析，邊際利潤分析，針對出現的問(wèn)題，提請相關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行整改。

5.分析存貨庫齡，對超額超期庫存提請相關(guān)部門(mén)人員處理，使庫存控制在合理范圍內。定期對存貨的減值進(jìn)行測試，發(fā)現有減值應及時(shí)進(jìn)行計提。

6.負責具體的存貨盤(pán)點(diǎn)工作，如年度盤(pán)點(diǎn)、專(zhuān)項盤(pán)點(diǎn)、每月不定期抽盤(pán)等，形成盤(pán)點(diǎn)報告。

7.庫存和成本月結，結賬前核對和清理賬目，使賬實(shí)相符、賬表相符、賬賬相符。編制庫存成本類(lèi)相關(guān)報告。

8.協(xié)助產(chǎn)品報價(jià)，按照既定的流程對現有產(chǎn)品或者新產(chǎn)品提供報價(jià)，報價(jià)時(shí)的材料和費用需合理合規。

9.完成公司及部門(mén)領(lǐng)導交辦的其它工作。

崗位要求:

1.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有全面負責大型制造企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，具有豐富的財務(wù)核算和分析經(jīng)驗

2.通曉企業(yè)財務(wù)核算及管理、金融、財政稅務(wù)等經(jīng)濟法規；良好的企業(yè)經(jīng)濟預測，分析判斷能力；

3.熟悉總部、各考核單位財務(wù)會(huì )計核算政策及運作流程；

4.具有一定的文字寫(xiě)作和語(yǔ)言表達能力及預測分析能力；

5.有較好的組織與溝通能力、團隊合作力及良好的執行力及其他管理能力；

6.掌握必備電腦知識，可熟練操作OFFICE、 SAP及其他ERP辦公軟件

月薪資范圍：10k-20k

崗位職責:

1. 獨立負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項目，負責公司ODM，OEM，品牌項目跟進(jìn)

2. 項目計劃的制定、跟蹤和控制

3. 項目資源的協(xié)調與組織

4. 項目規劃和運營(yíng)，包括項目評估，成本控制，進(jìn)度控制，質(zhì)量控制，風(fēng)險控制等

5. 負責項目周報，項目信息的統計

6. 其它項目管理相關(guān)工作

崗位要求:

1. 英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利

2. 熟悉項目開(kāi)發(fā)流程

3. 具備較強的總結和匯報能力

4. 良好的溝通協(xié)調能力，責任心強，能承受較大的工作壓力

5. 有硬件電子開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

月薪資范圍：15k-30k

崗位職責:

1、負責耳套生產(chǎn)線(xiàn)的工作

2、按時(shí)完成上級下達的各項工作任務(wù)

3、管理好本組的人員和日常工作

4、監督與執行公司所制定的各項管理制度

5、做好車(chē)間的人員管理及各類(lèi)安全事項工作

6、為生產(chǎn)能提出有效和合理的建議及改善方案

崗位要求:

1. 熟練使用辦公軟件, 3-4年以上塑膠模具或出口模具項目跟進(jìn)經(jīng)驗，會(huì )DFM評審，跟進(jìn)試模，出修改方案，模具加工進(jìn)度跟進(jìn)等。

2. 本科畢業(yè)（可放寬到大專(zhuān)和已婚，英語(yǔ)4級）

3. 男女不限，年齡可放寬到38歲，女生優(yōu)先，吃苦耐勞，服從安排，遵紀，有團隊精神和正能量。

月薪資范圍：8k-15k

崗位職責:

1.主要負責PCBA可制造性、可維修性、可測試性等方面評審

2.協(xié)助SQE提升PCBA供應商PCBA來(lái)料品質(zhì)

3.制定/完善PCBA可制造性設計基線(xiàn)

4.PCBA新技術(shù)/新工藝/新材料的技術(shù)規劃及研究；

5.單板工藝設計經(jīng)驗總結&培訓等

崗位要求:

1、高中及以上學(xué)歷

2、有2-3年以上的耳套類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)驗

3、對高周波生產(chǎn)設備有熟練的操作經(jīng)驗

4、有較強的抗壓和溝通能力，能獨立解決生產(chǎn)中存在的問(wèn)題

5、善于發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、并有效的提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本

6、嚴格執行公司的各項管理制度、積極參與和推行

月薪資范圍：7k-8.5k

崗位職責:

1.主負責新產(chǎn)品可制造型、可維修性、可拆卸性設計評審

2.負責新工藝研究及技術(shù)研究及規劃；

3.制定/完善工藝設計基線(xiàn)/規范/標準；

4.制定/完善組裝治具與測試治具設計基線(xiàn)/規范/標準

5.協(xié)助工藝/自動(dòng)化/治具等品質(zhì)與效率方面改善

6.工藝設計經(jīng)驗總結&培訓等

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷；

2.有8年以上的工藝工程師經(jīng)驗；

3.有3年以上是耳機行業(yè)的工藝工程師經(jīng)驗；

4.對行業(yè)新工藝有深刻的見(jiàn)解優(yōu)先；

5.具備較強的獨立總結和匯報能力，責任心強，能接受加班

月薪資范圍：8k-15k

崗位職責:

1. 推行精益生產(chǎn)改善，持續減少浪費，提質(zhì)增效

2. 培養&組建精益改善小組，持續推行精益改善活動(dòng)；

3.負責用專(zhuān)業(yè)的精益改善工具/方法，培訓并提升精益改善的專(zhuān)業(yè)性，

3. 主導/參與零缺陷改善

4. 協(xié)助制造中心完善KPI績(jì)效管理并推動(dòng)落實(shí)

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷；

2.有8年以上的IE/精益生產(chǎn)改善經(jīng)驗

3.能熟練運用IE七大手法、DOE、QCC、SPC等專(zhuān)業(yè)的改善工具/方法

4.有精益管理顧問(wèn)公司經(jīng)驗優(yōu)先

5.具備較強的獨立總結和匯報能力，責任心強，能承受較大的工作壓力

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責:

1.負責新項目 MES上線(xiàn)需求調研，新增功能需求文檔編寫(xiě)等;

2.負責MES實(shí)施&運維、MES現場(chǎng)異常處理等;

3.德慶、菲律賓等新廠(chǎng)區MES項目實(shí)施支持；

4.負責WMS、APS、SRM、設備管理等系統等實(shí)施；

5.負責與實(shí)施商進(jìn)行技術(shù)對接的協(xié)調與溝通;

6.協(xié)助MES團隊培養以及總結&培訓等

崗位要求:

1.MES實(shí)施/運維經(jīng)驗3年以上

2.有WMS、APS、CRM、PLM、設備管理系統實(shí)施經(jīng)驗優(yōu)先

3.熟悉Java開(kāi)發(fā)、信息管理經(jīng)驗優(yōu)先

4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

5.具備較強的獨立總結和匯報能力，責任心強，能接受加班

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1.負責已上線(xiàn)MES系統/現場(chǎng)運維；

2.及時(shí)響應并處理MES各類(lèi)系統/現場(chǎng)異常；

3.負責新項目WMS、APS、PLM、設備管理系統等新項目實(shí)施的執行以及運維；

4.編寫(xiě)系統操作說(shuō)明書(shū)，并進(jìn)行培訓;

5.人員權限配置，系統功能配置等;

崗位要求:

1.MES實(shí)施/運維經(jīng)驗2年以上

2.有WMS、APS、CRM、設備管理系統運維經(jīng)驗優(yōu)先

3.熟悉Java開(kāi)發(fā)、信息管理經(jīng)驗優(yōu)先

4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

5.責任心強，能接受加班

月薪資范圍：10k-15k

崗位職責:

1..負責公司信息系統和設備的數據收集、分析，通過(guò)分析結果，給出改善建議

2. 負責對各部門(mén)業(yè)務(wù)邏輯及需求調研，深度挖掘業(yè)務(wù)需求，使數據與業(yè)務(wù)深度融合，讓數據更有價(jià)值的賦能業(yè)務(wù)

3. 協(xié)助各數字化系統的數據集成以及數據中臺的實(shí)施&管理等

5. 協(xié)助新數字化項目規劃及研究

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷；

2.有5年以上的數字化/信息管理經(jīng)驗

3.有2年以上數據管理/分析經(jīng)驗

4.有數字系統集成/開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮

5.具備較強的獨立總結和匯報能力，責任心強，能接受加班

月薪資范圍：8k-15k

崗位職責:

1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理處理部門(mén)項目導入和項目進(jìn)度跟進(jìn)。

2.進(jìn)行項目文件編寫(xiě)，進(jìn)度文件匯總。 

3.向部門(mén)經(jīng)理匯報項目進(jìn)度。 

4.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理組織會(huì )議開(kāi)展項目任務(wù)分配。

崗位要求:

1.熟悉塑膠模具結構和加工工藝。

2.能使用英語(yǔ)與客戶(hù)溝通，并處理客戶(hù)英文DFM文件和郵件。 

3.工作積極上進(jìn)，能服從安排，并態(tài)度端正。

月薪資范圍：8.5k-12k

崗位職責:

1、負責制造類(lèi)小型+非標設備的管理，以及設備保養管理、特殊工藝自動(dòng)化設備的導入等工作 ；

2、主要工作負責：標準設備編程、特殊工藝設備調試，以及非標自動(dòng)化設備調試；（如：自動(dòng)化螺絲機、自動(dòng)化點(diǎn)膠機、非標組裝設備等）

3、學(xué)習和掌握設備技術(shù)，定期培訓技術(shù)員，培養設備維護技術(shù)團隊；

4、有3D設計經(jīng)驗，改造普通設備、工夾治具，提高生產(chǎn)效率，提高設備利用率

崗位要求:

1、熟練操作辦公電腦，熟悉非標設備調試與編程；

2、要求有設備維修經(jīng)驗、保養經(jīng)驗、維護經(jīng)驗，熟悉3D設計軟件；

3、工作經(jīng)驗3年以上，性格開(kāi)朗、溝通能力強、有責任心、做事踏實(shí)；

4、本科以上，自動(dòng)化、機械、電子等專(zhuān)業(yè)；

5、英語(yǔ)能力：4級以上，要求有一定聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1.自動(dòng)化測試設備編程與調試，培訓技術(shù)員維修設備；

2.有3D設計經(jīng)驗，改造普通設備、工夾治具，提高生產(chǎn)效率，提高設備利用率；

3.負責藍牙測試設備的調試、ANC降噪測試設備的調試（如不熟悉，可以通過(guò)學(xué)習后掌握）

崗位要求:

1、熟練操作辦公電腦，熟悉測試類(lèi)設備的調試與編程；

2、要求有設備維修經(jīng)驗、保養經(jīng)驗、維護經(jīng)驗，有3D設計基礎；

3、工作經(jīng)驗3年以上，性格開(kāi)朗、溝通能力強、有責任心、做事踏實(shí)；

4、本科以上，自動(dòng)化、機械、電子等專(zhuān)業(yè)；

5、英語(yǔ)能力：4級以上，要求有一定聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

月薪資范圍：15k-20k

崗位職責:

1、參加新產(chǎn)品的評審會(huì )議，對樣機討論、分解并初步填寫(xiě)出新產(chǎn)品的治具一覽清單依照治具一覽清單與樣機、3D，規劃、構思裝配治具的設計方案；

2、產(chǎn)品工裝治具3D設計、治具申請外發(fā)制作（主要工作）；

4、非標類(lèi)組裝夾具設計、半自動(dòng)化升級；

5、改良現有生產(chǎn)線(xiàn)工裝治具，提高生產(chǎn)效率和提升品質(zhì)；

崗位要求:

1、熟練操作辦公電腦，精通Pro/E畫(huà)圖設計；

2、熟悉基本電子產(chǎn)品知識、熟悉工廠(chǎng)工裝夾具設計；

3、本科以上，自動(dòng)化、機械、電子等專(zhuān)業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗；

4、性格開(kāi)朗、溝通能力強、普通話(huà)標準；

5、英語(yǔ)能力：4級以上，要求有一定聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責:

1、新產(chǎn)品用喇叭開(kāi)發(fā)和設計規劃；

2、新產(chǎn)品耳機的ANC調試和ENC調試，音質(zhì)調試及確認；

3、喇叭零部件及成品的繪制和打樣，測試，承認等；

4、新品耳機和音箱的電聲器件的選型和測試評估；

5、協(xié)助生產(chǎn)工程對部分組裝治具和電聲測試治具優(yōu)化設計；

6、舊產(chǎn)品音質(zhì)改進(jìn)和優(yōu)化；

7、協(xié)助品牌部及市場(chǎng)部處理客退異常產(chǎn)品的技術(shù)分析；

8、協(xié)助生產(chǎn)將新機種順利導入生產(chǎn)；

9、輔導喇叭協(xié)力廠(chǎng)商品質(zhì)；

崗位要求:

1.電子工程、機電一體化相關(guān)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。
2.具有頭戴式及TWS藍牙降噪耳機&藍牙音箱產(chǎn)品開(kāi)發(fā)5年以上工作經(jīng)驗。
3.計算機操作熟練，熟悉office辦公軟件。
4.熟練使用Soundcheck/B&K等電聲測試軟件，了解一定的喇叭和音箱的仿真設計設計軟件。
5.思維敏捷，學(xué)習能力強，具備產(chǎn)品的分析及評價(jià)能力。
6.良好的溝通表達能力，英語(yǔ)良好，具備良好的聽(tīng).說(shuō).讀.寫(xiě)的能力。
7.精通耳機的調試和音質(zhì)主觀(guān)評價(jià)。

崗位職責:

1、負責企業(yè)現有的客戶(hù)維護、跟單、銷(xiāo)售。

2、根據公司新品，提升銷(xiāo)售價(jià)值，控制成本，擴大現有客戶(hù)的價(jià)值；

3、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求；

崗位要求:

1、大專(zhuān)學(xué)歷優(yōu)先，有銷(xiāo)售經(jīng)驗者可放寬至不限學(xué)歷；

2、具有較強溝通能力，能獨立解決銷(xiāo)售中存在的問(wèn)題；

3、積極主動(dòng)，工作效率高，有條理，并具備團隊合作精神；

4、具備良好的應變能力和承壓能力、執行能力強。

月薪資范圍：9k-12k

崗位職責:

1.新立項專(zhuān)案3D設計評審、開(kāi)模評審、新產(chǎn)品工藝評估，參與手板制作。

2.新產(chǎn)品工藝制定。

3.生產(chǎn)設備、治具（夾具、測試治具等）規劃。

4.主導新產(chǎn)品各階段試產(chǎn)，發(fā)現并解決產(chǎn)品性能、測試、物料等方面的異常問(wèn)題，將項目成功導入量產(chǎn)。

5.各階段試制問(wèn)題點(diǎn)匯總及提出有效的改善方案，以及確認落實(shí)。

6.參與治具的設計與制作，及調試。

7.新型測試及設備導入。

崗位職責:

1.新產(chǎn)品初次量產(chǎn)導入跟進(jìn)，導入生產(chǎn)線(xiàn)并提出有效的改善方案；

2.量產(chǎn)機種生產(chǎn)排線(xiàn)工藝指導，培訓員工工作技能。

3.主導量產(chǎn)機種良率提升,達到KPI 目標。

4.量產(chǎn)測試治具復制和接線(xiàn)及調試。

5.新型測試及設備導入。

6.量產(chǎn)機種產(chǎn)線(xiàn)工藝優(yōu)化，生產(chǎn)效率提升。

7.量產(chǎn)機種品質(zhì)異常處理。

崗位要求:

1.熟悉產(chǎn)品上線(xiàn)排拉的流程要求。

2.具有較強的電子專(zhuān)業(yè)知識，懂電路原理，會(huì )分析和維修3C產(chǎn)品主板等功能不良

3.熟悉結構原理，有結構分析能力。

4.熟悉各類(lèi)測試儀器的使用/調試、儀器/治具的架設。

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1.負責主計劃、日生產(chǎn)計劃、發(fā)貨計劃、生產(chǎn)能力分析、生產(chǎn)異常跟蹤處理、生產(chǎn)調度，以保證產(chǎn)品能夠按期交貨（PC方向）。

2.負責長(cháng)周期物料備料、齊套物料計劃、欠料分析、急料追蹤，確保物料的供求平衡；負責制定安全庫存策略；來(lái)料控制與庫存控制，降低ITO提升物料利用率（MC方向）。

3.當交期不能滿(mǎn)足客戶(hù)需求時(shí)，負責協(xié)調并達成交付要求。

4.協(xié)助戰略采購小組控制和降低采購/生產(chǎn)成本。

崗位要求:

1、有多年大型制造企業(yè)的PMC全盤(pán)把控經(jīng)驗；

2、積極的全盤(pán)協(xié)調能力、推動(dòng)能力及抗壓能力；

3、精通生產(chǎn)計劃、物料控制、庫存管理、采購、項目管理各個(gè)環(huán)節；

4、有打造柔性供應鏈、快速交付、供應鏈流程梳理和搭建的實(shí)踐經(jīng)驗

5、精通MRP核心邏輯，有良好的SAP經(jīng)驗（特別是***和PP模塊經(jīng)驗），對數據敏感，良好的數據分析能力；

6、對快速交付、 庫存控制、 安全庫存策略、長(cháng)周期備料有良好經(jīng)驗；

月薪資范圍：9k-15k

崗位職責:

1.產(chǎn)線(xiàn)制程PCBA不良分析，失效器件分析，對產(chǎn)品品質(zhì)提出改善建議以及意見(jiàn)，并推動(dòng)實(shí)施改善方案。

2.負責客退不良數據記錄，分析報告等數據追蹤，相關(guān)信息及時(shí)反饋給產(chǎn)品PE和研發(fā)工程師。

3.公司維修技術(shù)問(wèn)題.客退問(wèn)題協(xié)助處理。

4.維修人員的技術(shù)指導和培訓。 

崗位要求:

1. 大專(zhuān)（電子專(zhuān)業(yè)）以上學(xué)歷。

2.熟悉常用電子器件的工作原理及特性，能對電子器件關(guān)鍵性能參數進(jìn)行分析，具有一定電子器件可靠性理論基礎。

3.具備扎實(shí)的數據分析及總結能力。

4.抗壓能力強，較好的邏輯分析能力及表達溝通能力，具備較強的團隊合作精神。

月薪資范圍：12k-24k

崗位職責:

1、負責開(kāi)發(fā)設計耳套、頭戴產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和打樣

2、根據樣品要求進(jìn)行設計,解決技術(shù)難點(diǎn),協(xié)同其他工程師確保產(chǎn)品結構堆疊和成功的合理性、可靠性

3、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程各階段結構設計相關(guān)文檔的輸入輸出（包括產(chǎn)品結構圖紙,資料和BOM表等）

4、負責耳套、頭戴等結構物料的選擇和評估。

5、跟進(jìn)樣品的進(jìn)度，快速有效的提供合格樣品

6、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的樣品制作，樣品檢討,問(wèn)題解決

7、為生產(chǎn)工程提供技術(shù)支持，快速有效解決試產(chǎn)、量產(chǎn)中的問(wèn)題

8、完成上級安排的事項

崗位要求:

1.（高中及以上學(xué)歷）

負責耳套研發(fā)部所有工作、對耳套研發(fā)流程及文件建立 。

2.熟練電腦操作，懂CAD繪圖并輸出相關(guān)資料，并有皮具夾具設計制作經(jīng)驗。

3.可根據圖紙設計制作樣品。

4.負責產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝標準的制定和實(shí)施，分析、解決現場(chǎng)工藝問(wèn)題。

5.熟悉產(chǎn)品結構和生產(chǎn)工藝流程，能夠分析、解決生產(chǎn)加工過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題。

6.能夠編制工藝文件，改進(jìn)產(chǎn)品缺陷，承擔工程的開(kāi)發(fā)與實(shí)施。

7.熟練使用UG/PROE/CAD繪圖軟件。

月薪資范圍：12k-24k

崗位職責:

1、負責耳套車(chē)間的日常生產(chǎn)工作和協(xié)調

2、根據計劃要求、合理有效的安排好部門(mén)生產(chǎn)工作任務(wù)

3、快速有效的對生產(chǎn)中發(fā)生問(wèn)題、給出解決方案和對策

4、監督與執行公司所制定的各項管理制度

5、做好部門(mén)人員管理及各類(lèi)安全事項工作

6、為生產(chǎn)能提出有效和合理的建議及改善方案

7、完成上級安排的事項

崗位要求:

1、高中及以上學(xué)歷

2、有5年以上的耳套類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)驗

3、了解耳套產(chǎn)品的整個(gè)生產(chǎn)工藝、熟悉所使用的物料

3、熟悉生產(chǎn)所使用設備的調式和保養工作

4、精通生產(chǎn)計劃、物料控制、人員管理、精益生產(chǎn)管理

5、具有較強的溝通和協(xié)調能力，能獨立解決生產(chǎn)中存在的問(wèn)題

6、善于發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、并有效的提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本

7、嚴格執行公司的各項管理制度、積極參與和推行

8、能夠熟練操作辦公軟件

月薪資范圍：9k-15k

崗位職責:

1、新產(chǎn)品初次量產(chǎn)導入跟進(jìn)，導入生產(chǎn)線(xiàn)并提出有效的改善方案

2、量產(chǎn)機種生產(chǎn)排線(xiàn)工藝指導，培訓員工工作技能

3、主導量產(chǎn)機種良率提升,達到KPI 目標

4、量產(chǎn)測試治具復制和設備調試

5、新型設備導入與測試

6、量產(chǎn)機種產(chǎn)線(xiàn)工藝優(yōu)化，生產(chǎn)效率提升

7、量產(chǎn)機種品質(zhì)異常處理、與解決對策

8、完成上級安排的事項

崗位要求:

1、高中及以上學(xué)歷

2、具有耳機皮套/皮具廠(chǎng)相關(guān)PE工作經(jīng)驗5年

3、具有耳機皮套工藝技術(shù)3年以上經(jīng)驗

4、熟悉結構原理，有結構分析能力

5、具有耳套專(zhuān)業(yè)知識，對耳機皮套工藝了解與應用

6、熟悉耳套產(chǎn)品的制造過(guò)程工藝及測試流程

7、熟悉耳套類(lèi)所使用設備使用/調試、及治具的架設與調試 

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責:

1、負責耳套生產(chǎn)線(xiàn)的工作

2、按時(shí)完成上級下達的各項工作任務(wù)

3、管理好本組的人員和日常工作

4、監督與執行公司所制定的各項管理制度

5、做好車(chē)間的人員管理及各類(lèi)安全事項工作

6、為生產(chǎn)能提出有效和合理的建議及改善方案

崗位要求:

1、高中及以上學(xué)歷

2、有2-3年以上的耳套類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)驗

3、對高周波生產(chǎn)設備有熟練的操作經(jīng)驗

4、有較強的抗壓和溝通能力，能獨立解決生產(chǎn)中存在的問(wèn)題

5、善于發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、并有效的提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本

6、嚴格執行公司的各項管理制度、積極參與和推行

月薪資范圍：7k-8.5k

崗位職責:

1、負責抖音短視頻平臺的整體運營(yíng)，制定紅人IP人設及賬號定位；

2、制定抖音號階段性運營(yíng)方向及目標，把握IP孵化方向及結果管理；

3、負責帶領(lǐng)團隊完成短視頻及直播運營(yíng)工作，包括日常內容策劃、編輯、發(fā)布、維護、管理、互動(dòng)等，善于捕捉熱點(diǎn)，引爆視頻；

4、負責直播帶貨運營(yíng)方向的管理，創(chuàng )建引導和維護核心用戶(hù)群，同步收集挖掘用戶(hù)需求，對直播人員進(jìn)行培訓，提升用戶(hù)體驗；

5、對產(chǎn)品功能，內容營(yíng)銷(xiāo)和直播帶貨效果進(jìn)行持續監控，做好數據分析，根據情況，可迅速響應和調整，確保轉化效果；

6、深挖粉絲需求，定期進(jìn)行活動(dòng)策劃，激發(fā)粉絲參與度，提升視頻傳播影響力；

崗位要求:

1、熟悉抖音短視頻平臺特性、用戶(hù)喜好、內容玩法；

2、6-12個(gè)月以上短視頻領(lǐng)域工作經(jīng)驗，熱愛(ài)內容創(chuàng )作；

3、熟悉抖音平臺的規則玩法，有一套行之有效的運營(yíng)策略，腦洞大、點(diǎn)子多、思維活躍，具有較強的策劃和創(chuàng )意能力；

4、有短視頻IP打造的成功經(jīng)驗者優(yōu)先。

月薪資范圍：15k-30k

崗位職責:

1.測試工程師及助理工程師的工作安排及協(xié)調；

2.新產(chǎn)品可靠測試計劃的安排，舊產(chǎn)品ORT測試計劃的安排；

3.制定和更新工程師實(shí)驗中心的二級管理程序文件及三級程序文件；

4.負責對測試工程師輸出報告的審核；

5.對內測試工程師、助理工程師的技術(shù)指導和培訓；

6.協(xié)助測試工程師處理測試FAIL的專(zhuān)案跟蹤；

7.工程實(shí)驗中心的周報/月報制作；

8.陪同公司外部客戶(hù)的審廠(chǎng)、完成客戶(hù)（第三方）審廠(chǎng)問(wèn)題點(diǎn)的報告；

崗位要求:

1.本科  機械電子、電子信息技術(shù)；

2.4年以上物理測試管理工作經(jīng)驗；

3.能夠使用英文編輯測試報告，對外英文郵件溝通；

月薪資范圍：18k-30k

崗位職責:

1.制程品質(zhì)異常的分析、處理、跟蹤；

2.MP過(guò)程中對舊產(chǎn)品的QCP\SIP及時(shí)更新；

3.陪同客戶(hù)QE現場(chǎng)稽查的跟進(jìn)、并回復改善對策給到客戶(hù)；

4.對OQC成品抽檢異常的分析、處理；

5.給制程IPQC/OQC提供技術(shù)支持和輔導教育；

6.制程不良的數據分析，主導品質(zhì)會(huì )議的召開(kāi)；

7.量產(chǎn)過(guò)程中，工藝優(yōu)化的驗證跟蹤及提供相關(guān)的驗證報告     

崗位要求:

1.本科或以上學(xué)歷,機械電子或電子信息技術(shù)；

2.3年以上品質(zhì)工程管理經(jīng)驗；

3.英語(yǔ)4級或以上

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1、負責公司產(chǎn)品相關(guān)視覺(jué)設計，包括PC、WEB、移動(dòng)端的界面UI設計等相關(guān)視覺(jué)設計；

2、負責公司視覺(jué)品牌形象塑造、產(chǎn)品品牌塑造等相關(guān)的視覺(jué)設計；

3、視覺(jué)設計提案、視覺(jué)風(fēng)格定義、視覺(jué)規范制定；

4、對公司產(chǎn)品提升用戶(hù)體驗；

崗位要求:

1、熟悉Photoshop、Illustartor、XD等設計工具；

2、扎實(shí)的美術(shù)功底、有網(wǎng)頁(yè)或產(chǎn)品設計經(jīng)驗，有負責或參與設計的產(chǎn)品項目在線(xiàn)；

3、了解PC軟件、iOS及Andriod平臺設計規范；

4、能對產(chǎn)品概念/需求給出建設性的意見(jiàn)和建議；

5、邏輯思維清晰，善于概括，擅長(cháng)創(chuàng )造性的將文字轉化為視覺(jué)形象；

6、積極向上，有良好的人際溝通能力，良好的工作協(xié)調能力；

7、應聘請附上您的作品；

月薪資范圍：15k-30k

崗位職責:

1.來(lái)料異常處理

2.檢驗標準的擬定，創(chuàng )建檢驗批

3.供應商日常管理

4.供應商輔導計劃的制定與落實(shí)

崗位要求:

1.至少5年以上的供應商質(zhì)量管理、生產(chǎn)質(zhì)量管理等工作經(jīng)驗；

2.熟悉供應商質(zhì)量管理流程（供應商開(kāi)發(fā)、審核、績(jì)效考核、供應商輔導)，有耳機、音箱行業(yè)優(yōu)先。

月薪資范圍：8k-20k

崗位職責:

1、配合生產(chǎn)經(jīng)理，做好生產(chǎn)車(chē)間的人員管理及各項生產(chǎn)活動(dòng)；

2、根據訂單情況，調整生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；

3、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；

4、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)，并提出合理建議；

5、監控規范操作方法，確保安全生產(chǎn)和維持現場(chǎng)的6S

6、負責員工的管理、培訓和培養

崗位要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2、有3年以上生產(chǎn)型企業(yè)管理經(jīng)驗；

3、熟悉IATF16949 優(yōu)先

4、善于溝通，吃苦耐勞能加班，做事積極樂(lè )觀(guān)；

月薪資范圍：10k-15k

崗位職責:

1、全面負責生產(chǎn)部門(mén)的項目生產(chǎn)與管理工作；確保商務(wù)的出貨按時(shí)完成。

2、負責組織建立生產(chǎn)運營(yíng)體系，落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標；

3、負責提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量、改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本、提高工作效率；

4、負責有效組織生產(chǎn)人員保質(zhì)保量完成上級下達的各項生產(chǎn)指標和任務(wù)，確保安全生產(chǎn)；

5、完成領(lǐng)導安排的其他各項工作。

崗位要求:

1、年齡32歲-40歲，8年以上工作經(jīng)驗

2、本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級；

3、具備大型企業(yè)的現場(chǎng)管理經(jīng)驗

4、具備獨立建章立制、標準化體系建設的能力，較好的創(chuàng )新思維和應變能力，善于溝通、指導、培訓、協(xié)調；

5、能加班，做事積極樂(lè )觀(guān)；

月薪資范圍：13k-18k

崗位職責:

1. 處理新項目模具異常跟進(jìn)

2. 注塑量產(chǎn)模具產(chǎn)能提升改善

3. 優(yōu)化塑膠件加工工藝

4. 現場(chǎng)操作SOP制定加工規范和指導

5. 技術(shù)員技能培訓

6. 自動(dòng)化夾具指導及協(xié)助制作

7. 分析注塑制程的難點(diǎn)，找出改善對策

8. 降低制程不良，提升生產(chǎn)效率

崗位要求:

1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上注塑相關(guān)工作經(jīng)驗

2. 有3年以上新項目模具跟進(jìn)工作經(jīng)驗

3. 模具試模問(wèn)題點(diǎn)提出可行性方案

4. 注塑自動(dòng)化設計及調試相關(guān)經(jīng)驗

5. 熟悉注塑相關(guān)的原材料性能

6. 能接受加班，對工作有激情

7. 懂PFMEA文件的優(yōu)先

月薪資范圍：10k-15k

崗位職責:

注：投遞前請附上作品鏈接，以便通過(guò)作品更深入的了解并及時(shí)反饋，謝謝！

崗位職責：

1、直播平臺直播間裝修設計，店鋪整體品牌形象的設計與迭代；

2、產(chǎn)品圖片、詳情頁(yè)設計，根據需要隨時(shí)進(jìn)行設計調整；

3、能深挖賣(mài)點(diǎn)制作詳情頁(yè)、主圖、直通車(chē)圖、鉆展圖等推廣圖；

4、工作積極主動(dòng)，有責任心，善于溝通和學(xué)習。

任職要求：

1、淘寶天貓/京東等電商平臺平面設計工作經(jīng)驗3年以上，具備獨立的設計及創(chuàng )意構思的能力；

2、有過(guò)直播間裝修設計經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、熟練使用Photoshop、AI、C4D等常用設計制作軟件；

4、了解當季的流行趨勢及色彩搭配，有較好的審美能力及較強的視覺(jué)效果表現能力；

5、有3C數碼/耳機音箱視覺(jué)品類(lèi)相關(guān)設計經(jīng)驗優(yōu)先；

月薪資范圍：13k-20k

崗位職責:

1、落實(shí)IE制定常投機型產(chǎn)能提升計劃

2、新產(chǎn)品工藝流程制定，產(chǎn)品工藝程序圖級相關(guān)工藝文件資料制作

3、主導對各產(chǎn)品的工時(shí)測算和產(chǎn)線(xiàn)平衡度測定，對產(chǎn)線(xiàn)效率不斷提升提出改善建議或方案

4、跟進(jìn)ERP系統工藝數據維護、更新；ERP系統標準工時(shí)輸入的完整性(維護SAP工藝系統)

5、生產(chǎn)設備、治具（夾具、測試治具等）規劃；

6、參與治具的設計與制作，及調試；

7、參與自動(dòng)化項目建議與推動(dòng)；對工裝治具運用、操作手法進(jìn)行規范并不斷優(yōu)化\創(chuàng )新，持續提升產(chǎn)線(xiàn)效率

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，機械、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、3年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗，有耳機生產(chǎn)工作經(jīng)驗為佳

3、了解電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程，熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝，有較強的動(dòng)手能力及較強的抗壓能力；

4、能夠獨立主導效率提升專(zhuān)案項目

5. 熟練掌握 Excel、PPT 等辦公軟件

月薪資范圍：12k-20k

崗位職責：

1. 根據上游出貨時(shí)間要求，制定合理的生產(chǎn)計劃，組織生產(chǎn)并跟蹤完成進(jìn)度，確保訂單按期交付；

2. 生產(chǎn)異常協(xié)調及處理并跟蹤處理結果，確保生產(chǎn)順暢；重大問(wèn)題無(wú)法及時(shí)解決的，需立刻向上級報告反饋，同時(shí)調整生產(chǎn)計劃確保生產(chǎn)線(xiàn)不停滯；

3. 進(jìn)行生產(chǎn)分析及改善，合理安排，節約各項資源，降低制造成本，提高生產(chǎn)效率；

4.熟悉注塑、噴油生產(chǎn)工藝和流程，有相關(guān)崗位經(jīng)驗優(yōu)先

崗位要求:

1. 全日制本科以上學(xué)歷，35歲以?xún)?，工作?jīng)驗豐富、能力突出者可放寬至統招大專(zhuān)學(xué)歷；

2. 3年以上計劃崗位工作經(jīng)驗，大專(zhuān)學(xué)歷工作經(jīng)驗需5年以上；

3. 熟悉ERP、SAP系統，PP/MM模塊操作熟練；

4. 對數據敏感，有較強的數據分析能力，邏輯思維清晰；

5. 有參與項目改善、流程改善，減少庫存的經(jīng)驗，具備獨立承擔項目的能力；

6. 工作細致認真，積極主動(dòng)，責任心強，執行力強，溝通協(xié)調能力強，具有較強的團隊合作精神；

7. 有良好的職業(yè)道德和素養，品行端正，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，抗壓能力強，工作穩定性好；

8. 能接受加班。

月薪資范圍：8k-15k

崗位職責:

1、負責公司注塑 噴油工藝的管理.組織好編制和修訂各項工藝,技術(shù)規范;并對其進(jìn)行有效控制；

2、制定產(chǎn)品性能升級創(chuàng )優(yōu)規劃及性能改進(jìn)措施計劃,組織解決產(chǎn)品制造中的異常問(wèn)題,負責工藝管理的工藝員技術(shù)指導,督促檢查各項質(zhì)量規劃的實(shí)施；

3、負責組織建立健全公司注塑?chē)娪凸に嚬芾碇贫葏f(xié)調技術(shù)的關(guān)系,及時(shí)組織解決生產(chǎn)中的工藝問(wèn)題；

4、組織主持工藝工作例會(huì )并督促檢查和考核例會(huì )決議執行情況,保證在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中工藝控制工作的完成；

5、厲行節約,杜絕浪費,搞好綜合利用.抓好物資管理,降低物耗成本,確保目標利潤的實(shí)現；

6、參與組織工藝的業(yè)務(wù)培訓工作,提高公司技術(shù)人員的總體素

崗位要求:

1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2.具有物理學(xué)、半導體、微電子學(xué)、化學(xué)、材料學(xué)、光學(xué)專(zhuān)業(yè)教育背景；

3.注塑 噴油工藝技術(shù)3年以上，精通整條注塑 噴油線(xiàn)生產(chǎn)工藝及流程，具備全道工藝管理經(jīng)驗；

4.工作責任心強，工作積極主動(dòng)，能夠獨立完成任務(wù)，承受工作壓力；

5.較強的分析、溝通、協(xié)調能力,具有團隊精神和團隊領(lǐng)導能力；

6.能吃苦，細心，認真、善于思考及總結問(wèn)題；

7.身體素質(zhì)好，具有良好的溝通能力，具有較強的團隊精神

月薪資范圍：10k-15k

崗位職責:

1、負責公司注塑 噴油工藝的管理.組織好編制和修訂各項工藝,技術(shù)規范;并對其進(jìn)行有效控制；

2、制定產(chǎn)品性能升級創(chuàng )優(yōu)規劃及性能改進(jìn)措施計劃,組織解決產(chǎn)品制造中的異常問(wèn)題,負責工藝管理的工藝員技術(shù)指導,督促檢查各項質(zhì)量規劃的實(shí)施；

3、負責組織建立健全公司注塑?chē)娪凸に嚬芾碇贫葏f(xié)調技術(shù)的關(guān)系,及時(shí)組織解決生產(chǎn)中的工藝問(wèn)題；

4、組織主持工藝工作例會(huì )并督促檢查和考核例會(huì )決議執行情況,保證在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中工藝控制工作的完成；

5、厲行節約,杜絕浪費,搞好綜合利用.抓好物資管理,降低物耗成本,確保目標利潤的實(shí)現；

6、參與組織工藝的業(yè)務(wù)培訓工作,提高公司技術(shù)人員的總體素質(zhì).

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷；

2.具有物理學(xué)、半導體、微電子學(xué)、化學(xué)、材料學(xué)、光學(xué)專(zhuān)業(yè)教育背景；

3.注塑 噴油工藝技術(shù)5年以上，精通整條注塑 噴油線(xiàn)生產(chǎn)工藝及流程，具備全道工藝管理經(jīng)驗；

4.工作責任心強，工作積極主動(dòng)，能夠獨立完成任務(wù)，承受工作壓力；

5.較強的分析、溝通、協(xié)調能力,具有團隊精神和團隊領(lǐng)導能力；

6.能吃苦，細心，認真、善于思考及總結問(wèn)題；

7.身體素質(zhì)好，具有良好的溝通能力，具有較強的團隊精神

月薪資范圍：15k-20k

崗位職責:

1.處理新項目模具異常跟進(jìn)

2.注塑量產(chǎn)模具產(chǎn)能提升改善

3.優(yōu)化塑膠件加工工藝

4.現場(chǎng)操作SOP制定加工規范和指導

5.技術(shù)員技能培訓

6.自動(dòng)化夾具指導及協(xié)助制作

7.分析注塑制程的難點(diǎn)，找出改善對策

8.降低制程不良，提升生產(chǎn)效率

9.生產(chǎn)車(chē)間管理

崗位要求:

1. 全日制本科以上學(xué)歷，5年以上注塑相關(guān)工作經(jīng)驗

2. 有3年以上新項目模具跟進(jìn)工作經(jīng)驗

3. 模具試模問(wèn)題點(diǎn)提出可行性方案

4. 注塑自動(dòng)化設計及調試相關(guān)經(jīng)驗

5. 熟悉注塑相關(guān)的原材料性能

6. 能接受加班，對工作有激情

7. 懂PFMEA文件的優(yōu)先

月薪資范圍：15k-20k

崗位職責:

1、配合生產(chǎn)經(jīng)理，做好生產(chǎn)車(chē)間的人員管理及各項生產(chǎn)活動(dòng)；

2、根據訂單情況，調整生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；

3、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；

4、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)，并提出合理建議；

5、監控規范操作方法，確保安全生產(chǎn)和維持現場(chǎng)的6S

6、負責員工的管理、培訓和培養

崗位要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2、有3年以上生產(chǎn)型企業(yè)管理經(jīng)驗，懂噴油工藝及制程經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

3、熟悉IATF16949 優(yōu)先；

4、善于溝通，吃苦耐勞能加班，做事積極樂(lè )觀(guān)。

月薪資范圍：10k-15k

崗位職責:

1、全面負責噴油車(chē)間的生產(chǎn)與管理工作；確保計劃按時(shí)完成。

2、負責組織建立生產(chǎn)運營(yíng)體系，落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標；

3、負責提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量、改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本、提高工作效率；

4、負責有效組織生產(chǎn)人員保質(zhì)保量完成上級下達的各項生產(chǎn)指標和任務(wù)，確保安全生產(chǎn)；

5、完成領(lǐng)導安排的其他各項工作。

崗位要求:

1、年齡32歲-40歲，8年以上工作經(jīng)驗；

2、本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級；

3、具備大型企業(yè)的現場(chǎng)管理經(jīng)驗，懂噴油工藝及制程經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、具備獨立建章立制、標準化體系建設的能力，較好的創(chuàng )新思維和應變能力，善于溝通、指導、培訓、協(xié)調；

5、能加班，做事積極樂(lè )觀(guān)。

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1、全面模具車(chē)間的生產(chǎn)與管理工作；確保計劃按時(shí)完成。

2、負責組織建立生產(chǎn)運營(yíng)體系，落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項指標；

3、負責提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量、改善作業(yè)流程、降低生產(chǎn)成本、提高工作效率；

4、負責有效組織生產(chǎn)人員保質(zhì)保量完成上級下達的各項生產(chǎn)指標和任務(wù)，確保安全生產(chǎn)；

5、完成領(lǐng)導安排的其他各項工作。

崗位要求:

1、年齡32歲-40歲，8年以上工作經(jīng)驗；

2、本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級；

3、具備大型企業(yè)的現場(chǎng)管理經(jīng)驗，懂模具加工工藝及制程經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、具備獨立建章立制、標準化體系建設的能力，較好的創(chuàng )新思維和應變能力，善于溝通、指導、培訓、協(xié)調；

5、能加班，做事積極樂(lè )觀(guān)。

月薪資范圍：15k-25k

崗位職責:

1、全面負責倉庫的各項工作，各種物料的有序放置，做好防火防盜防損的安全工作。

2、負責整理、盤(pán)點(diǎn)全部物料，確保進(jìn)、銷(xiāo)、存全部數據的準桷性，確保帳目和實(shí)物相符；

3、負責將入庫產(chǎn)品按照區、架、層、位的原則碼放上架；

4、積極配合銷(xiāo)售部，準確、及時(shí)的按《銷(xiāo)售出貨單》備貨、發(fā)貨。

崗位要求:

1、22－35歲；

2、教育水平：高中及以上學(xué)歷；專(zhuān)業(yè)不限；

3、有2年以上電子元器件倉儲工作經(jīng)驗。有ERP系統操作經(jīng)驗。

4、責任心強、有較強的自我約束力、能吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神。


月薪資范圍：10k-15k